為扎實推進全省勞動人事爭議調(diào)解仲裁“千萬服務(wù)”行動，提升調(diào)解仲裁服務(wù)水平，維護勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，聚力支點建設(shè)，經(jīng)湖北省人力資源社會保障廳調(diào)解仲裁管理處培訓(xùn)組織，于4月21-25日舉辦全省勞動人事爭議仲裁員資格培訓(xùn)班。來自全省各級勞動人事爭議仲裁機構(gòu)、工會組織、企聯(lián)、工商聯(lián)等擬任專兼職仲裁員和特邀參訓(xùn)人員，共140余人參加了本次學(xué)習(xí)。經(jīng)湖北省工商聯(lián)推薦報名，我會副會長、綜合分會會長鄧燕青，副會長、鋼筋分會秘書長、調(diào)解委主任周家宏，副會長、調(diào)解委副主任肖猛參加了本次學(xué)習(xí)。
本次培訓(xùn)班緊緊圍繞勞動人事爭議調(diào)解仲裁工作形勢任務(wù)，勞動合同法以及勞動爭議調(diào)解仲裁法等政策解讀、調(diào)解仲裁工作流程以及文書書寫規(guī)范、典型案例解析、多元化解勞動糾紛方法途徑、勞動人事爭議“文化+調(diào)解”工作、心理學(xué)、廉潔教育等相關(guān)內(nèi)容展開，邀請人社部調(diào)解仲裁司、廳調(diào)解仲裁管理處、人民法院、人社局仲裁院、院校勞動法專家參與分享。
本次主題培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，培訓(xùn)內(nèi)容覆蓋《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動人事爭議辦案指引》、《勞動人事爭議預(yù)防》、《庭審授課》等，我會領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)后紛紛表示：課程內(nèi)容直擊行業(yè)痛點，為建筑企業(yè)完善勞務(wù)管理提供了法律遵循。通過模擬仲裁庭演練，我們更直觀掌握了爭議處理全流程規(guī)范。期望將所學(xué)知識運用到勞務(wù)糾紛調(diào)解工作一線，幫助會員單位解決實際困難。
會后，我會副會長、綜合分會會長鄧燕青，副會長、鋼筋分會秘書長、調(diào)解委主任周家宏，副會長、調(diào)解委副主任肖猛，與省人社廳調(diào)解仲裁管理處許處長進行了愉快合影！
